02/05/2016
Notre offre

FRAIS D’ACCOMPAGNEMENT

Les frais d’accompagnement sont proportionnels et dégressifs avec le chiffre d'affaires pour faciliter le développement de son activité durant le contrat de travail.


Un taux atteint sur 12 mois glissant est acquis à VIE.


Nos frais s’entendent sur les encaissements HT :

  • 10 % des encaissements annuels entre 0 € et 49 999 € HT
  •   8 % des encaissements annuels entre 50 000 € HT € et 99 999 € HT
  •   6 % des encaissements annuels entre 100 000 € HT € et 149 999 € HT
  •   5 % des encaissements annuels > 150 000 € HT

 

Durant la phase de contrat CAPE, les frais d'accompagnement sont de :

  • 10 % des encaissements annuels HT

Application d'un minimum mensuel de 150 € HT 



Chez AECIS, les frais sont TOUT INCLUS.

 

Panel de services

Gestion administrative

  • gestion en ligne 24h/24
  • gestion des frais
  • chargé de gestion personnel
  • ateliers de formation
  • CE
  • PEE, PERCO, CESU
  • mutuelle
  • intéressement
  • facturation (recouvrement)
  • permanence téléphonique
  • email AECIS (option)

Gestion commerciale

  • document marketing
  • carte de visite 2.0
  • coaching commercial
  • contrats type
  • communication dans la presse
  • réseau communautaire
  • support aux appels d'offre

Gestion juridique

  • RCP
  • assistance juridique 
  • assurance déplacement
  • analyse de solvabilité

Gestion opérationnelle

  • gestion de la sous traitance
  • prêt de bureaux et matériels
  • visioconférence
  • gestion des débours 
  • gestion des immobilisations
  • suivi contrat de prestation
  • point régulier sur votre activité
  • suivi des contrats de prestation
  • gestion du prévisionnel

Gestion sociale et fiscale

  • garantie des salaires
  • déclaration fiscale et paiement des impôts (IS,TVA)
  • compte annuelt
  • taxe professionnelle, apprentissage, formation continue
  • visite médicale
  • régime de prévoyance complémentaire
  • gestion des avenants au contrat de travail
  • déclaration et paiement des charges (prévoyance, URSSAF, Assedic, maladie, vieillesse, allocation familiale, prévoyance…)

Gestion RH

  • établissement de la paie
  • épargne salariale
  • CPF
  • N° organisme de formation
  • contrat de travail
  • déclaration préalable d’embauche
Notre offre
ADN
  • 1ère ECC® nationale
  • Accompagnement individualisé
  • CDI classique temps plein
  • Alternative communautaire et sociale
  • Incubation de talents
  • Constitution d’une réserve de trésorerie
  • Sécurisation à tout instant
  • + 50 % d'honoraires en moyenne
  • 100 % des droits sociaux pendant le test
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